Les superviseurs de commis de finance et d'assurance surveillent et coordonnent les activités des travailleurs des groupes suivants : (1431) <i>Commis à la comptabilité et personnel assimilé</i>, (1432) <i>Commis à la paye</i>, (1433) <i>Représentants/représentantes au service à la clientèle &ndash; services financiers</i>, (1434) <i>Commis de banque, d'assurance et des autres services financiers</i> et (1435) <i>Agents/agentes de recouvrement</i>. Ils travaillent dans des banques et autres institutions financières, des compagnies d'assurance et autres établissements des secteurs privé et public.

superviseur/superviseure d'experts en sinistres, superviseur/superviseure de commis de banque, superviseur/superviseure de comptes clients, superviseur/superviseure de l'épargne, superviseur/superviseure de la comptabilité, superviseur/superviseure de la facturation, superviseur/superviseure de la feuille de paye, superviseur/superviseure de la tenue de livres, superviseur/superviseure de représentants au service à la clientèle, superviseur/superviseure de service de crédit, superviseur/superviseure des comptes fournisseurs, superviseur/superviseure du recouvrement.

• établir des méthodes de travail efficaces et coordonner, répartir et revoir le travail des commis qui accomplissent les tâches suivantes : administrer les comptes clients et les comptes fournisseurs; vérifier, traiter et enregistrer les formules et les documents financiers; administrer la feuille de paye; servir les clients dans les banques, les compagnies fiduciaires et les autres institutions financières; vérifier, traiter et enregistrer des réclamations et des formules d'assurance; et percevoir les droits d'utilisateurs et les paiements de comptes en souffrance;
• examiner et vérifier l'exactitude du travail et autoriser les paiements, les crédits, les dépôts et retraits réguliers;
• établir les horaires et les procédures de travail, et coordonner les activités avec les autres services ou divisions;
• résoudre les problèmes reliés au travail et préparer et soumettre des rapports d'étapes et autres rapports;
• identifier les besoins de formation et assurer la formation des travailleurs quant à leurs tâches et aux politiques de l'entreprise;
• commander des fournitures et du matériel;
• assurer le bon fonctionnement des systèmes informatiques et de l'équipement et voir à leur entretien et à leur réparation;
• exercer, au besoin, les mêmes fonctions que les employés supervisés.

Brantford, Burlington, Hamilton, St. Catharines, Niagara Falls, Port Colborne, Stoney Creek, Thorold, Welland, Dundas, Dunnville, Fort Erie, Grimsby, Lincoln, Niagara-on-the-Lake, Simcoe, Bay Beach, Beamsville, Carlisle, Crescent Beach, Crescent Park, Crystal Beach, Delhi, Flamboro, Fort Erie Beach, Fort Erie North, Mississauga Beach, Mulgrave, Oakhill Forest, Old Fort Erie, Point Abino, Port Dover, Ridgeway, Ridgewood, Rose Hill Estates, Shand's Corner, Thunder Bay, Waterford, Wavecrest, Waverly Beach, Woodhouse Acres

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